IT-специалист — это широкое определение людей, чья работа связана с информационными технологиями (ИТ). Это не только те, кто пишут код, настраивают компьютеры и помогают разобраться, когда программа выдаёт ошибку и не реагирует на кнопку Esc. Это также специалисты, которые участвуют во всех этапах разработки той же программы и её продвижения.
Например, компания хочет разработать приложение для доставки еды. Для этого ей понадобится команда ИТ-специалистов:
● аналитики, менеджеры продуктов, менеджеры проектов — для исследования рынка, управления сроками и бюджетами проекта, определения функционала продукта;
● разработчики, дизайнеры, тестировщики, UX-редакторы — для создания, наполнения и тестирования продукта, а также исправления ошибок.
Это упрощённый состав команды IT-продукта. В IT множество профессий, в которых нужны и гуманитарии, и технари. При этом IT не существует в вакууме. Специалисты по IT могут работать в разных сферах — медицина, банковское дело, транспортная безопасность, технологии, образование и так далее.
● Интересная и востребованная работа. Специалисты IT-сферы работают над множеством проектов, при этом в России дефицит кадров: уже в 2021 году стране ежегодно не хватало до миллиона человек. И это несмотря на то, что в прошлом году в стране уже было примерно 1,5 миллиона айтишников.
● Высокая зарплата. Медианная зарплата IT-специалистов в России — 140 000 рублей.
● Разные форматы работы — можно выбирать между офисом и удалёнкой, работой в штате компании или на фрилансе.
● Возможности для открытия своего бизнеса и оказания IT-услуг на аутсорсинге.
● Низкий порог входа в некоторые профессии IT и возможность переходить в смежные направления внутри сферы.
● Высокие умственные нагрузки и малоподвижный образ жизни IT-специалистов.
● Длительный вход в профессию для технических направлений.
● Сложно сразу понять, кто такие айтишники и что это за профессия,
● Нужно знать английский хотя бы на базовом уровне. Это одновременно и плюс, и минус сферы.
Качества, которые нужны специалистам IT-сферы, можно поделить на «мягкие» и «жёсткие», профессиональные навыки.
Список «мягких» навыков, или софтскилов, одинаков для всех специалистов в ИТ независимо от того, с какими технологиями они работают:
Список хардскилов, или компетенций IT-специалистов, определяется профессией. Например, если программист должен уметь писать код и составлять базы данных, то продакт-менеджеру гораздо важнее уметь проводить анализ конкурентов и приоритизировать функции будущего продукта, чтобы понять, что внедрять сразу, а что потом. То есть прежде чем понять, какие хардскилы прокачивать, важно разобраться, какие задачи решают ИТ-специалисты разных направлений.
● создание и продвижение продукта,
● дизайн,
● разработка,
● поддержка.
● продуктовые менеджеры,
● специалисты по Data Science,
● менеджеры проектов и другие.
● иллюстраторы,
● UX-дизайнеры,
● UI-дизайнеры.
К этим ИТ-специалистам относятся:
● веб-разработчики,
● фронтенд-разработчики,
● фулстек-разработчики,
● мобайл-разработчики,
● тестировщики.
● системные администраторы,
● сейлз-инженеры,
● специалисты технической поддержки.